近年来,山东省在党中央和国务院的支持下大力实施新旧动能转换重大工程,坚持“腾笼换鸟、凤凰涅槃”,推动经济高质量发展。到2020年年末,山东“四新”经济占比已超过30%。全省经济发展由“量”到“质”、由“形”到“势”明显转变。山东“十四五”规划和2035年远景目标的建议从推动产业体系优化升级、加快发展数字经济、大力发展现代服务业、培育优良产业生态、强化基础设施保障等方面对下一步的新旧动能转换工作做出了部署,“十四五”期间,中小企业是推动新旧动能转换的重要力量;培养优秀的中小企业经营管理人才,全面带动制造业数字化、智能化、网络化赋能,是促进新旧动能转换的必然要求,也是建设一支高水平企业经营管理人才队伍,实施人才强国战略的重要途径。
企业经营管理人才素质提升工程是《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》部署的12项国家重大人才工程之一,工业和信息化部与国资委在中央人才工作协调小组的指导下,于2011年9月启动了中小企业经营管理领军人才培训项目。该项目选取部分省(市)和高校,利用10年时间了培养一批中小企业领军人才,切实为中小企业发展提供了有力保障。2019年4月,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于促进中小企业健康发展的指导意见》,要求继续做好中小企业经营管理领军人才培训,提升中小企业经营管理水平,加快培养造就一批具有战略眼光、开拓精神、创新能力、社会责任感的优秀企业家和高水平企业经营管理人才队伍。中小企业经营管理领军人才培训工作进入了新一轮任务周期,主管部门对培训项目实施高校以及未来培训任务提出更高要求。
在以上区域经济形势与宏观政策背景下,山东大学管理学院依托山东大学雄厚的办学实力和综合性大学学科交叉优势,凭借丰富的高层管理教育培训经验,将与工业和信息化部人才交流中心联合举办 “工业和信息化部中小企业经营管理领军人才培训项目”,以“人才提升加速新旧动能转换”为宗旨,从中小企业发展的实际情况出发,整合政产学研优质师资与教学资源,致力于培养一支既具有国际视野又具有社会责任感的精英企业家队伍,让企业家成为新旧动能转换的生力军、领头雁。
项目教学实训导向
充分发挥山东大学一校三地辐射全国的教科研网络,设置大量针对我国知名标杆企业的研学课程,旨在通过情境化的案例教学与行业间企业家交流沟通,帮助中小企业家学员理解和把握行业趋势和商业模式本质,提升经营管理能力与水平。
多元师资产教融合
大量企业高管、政府专家与高校实践派教授相结合的师资队伍,也是本项目的又一大特色与亮点。产教融合的师资阵容将给中小企业家学员带来商业理论知识与管理实践案例完美结合的学习感受。
区域发展主题鲜明
充分贯彻中小企业经营管理领军人才培训项目“区域发展”主题,紧紧围绕新旧动能转换这一山东省区域经济发展重大工程开展培训活动。
课程设置新颖
突出“四新经济”的课程设置与知识导入,强化山东省中小企业家对四新经济的理解,为充分发挥中小企业在推动地方经济高质量发展中的领军作用奠定基础。
培养模式:
该项目采取以面授课程和企业研学课程相结合的培训方式。
课程设计:
模块一 新形势 新动能 |
宏观形势 与区域经济 |
解读十四五规划和2035年远景目标—兼论宏观经济形势 |
大变局大机遇下的中国经济:演进路径与个人启示 |
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强化创新引领,加快新旧动能转换 |
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中国企业创新发展战略 |
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模块二 新技术 新产业 |
新兴产业 与数字经济 |
数字基建产业重大技术发展与企业应用 |
万物智联时代的企业数字化转型 |
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工业互联网思维变革与创新 |
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区块链技术在管理中的应用 |
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模块三 新业态 新模式 |
商业模式 与管理实务 |
数智时代品牌革命 |
新时代下的营销创新 |
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全员人力资源管理 |
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心理认知与行为决策 |
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华润集团战略转型与6S管理 |
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共享经济与商业模式 |
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模块四 新管理 新实践 |
战略视野 与领导艺术 |
卓越绩效模式 |
管理哲学与领导艺术 |
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管理规范与管理创新 |
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项目思维与管理关键 |
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中国情境下的公司治理 |
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战略管理与企业持续成长 |
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模块五 新视野 新突破 |
财务管控 与资本市场 |
股权设计与股权激励 |
风险管理与内部控制 |
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财务报表分析 |
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公司估值与量化投资 |
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转型期政策、法规、营商环境 |
课程设置:
*开班后根据班级行业结构,部分课程可能会根据情况略做优化调整。
增值服务:
项目 |
主题 |
领军企业转型升级暨成果交流 |
转型升级指导 |
优秀案例分享 |
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合作成果交流 |
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领军企业家巡回周 |
前沿咨询、商业模式、系统提升 |
领军企业家网络课堂 |
宏观经济、政策解读、行业发展 |
领军企业家高端交流 |
领军企业家沙龙、私董会 |
领军企业家合班课堂、联谊组织 |
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全国领军校友企业资源共享 |
教学管理:
教学安排:学制1年。面授课程16天(128学时),研学活动6-8天。每月集中授课1-2次,每月2-5天。
开学日期:2022年9月
教学地点:面授课程地点为山东大学各校区所在地,研学课程地点为山东大学各校区及研究机构所在地,根据研学主题、行业与内容设计企业移动课堂。研学课程时间与地点根据疫情防控形势灵活调整。
研修费用:学费49800元/人。其中,申请国家财政补贴10000元/人,学员自筹39800元/人。食宿交通班费等自理。
学员管理:学员报名后有关信息资料转入山东大学管理学院校友库统一管理,建立领军人才信息库,进行学员动态管理。每个班级配备班主任一名,教务助理一名,负责整个班级的教学管理与服务工作,辅导员由工业和信息化部人才交流中心统一选派。
证书授予:学员完成规定课时的研修课程后颁发由工业和信息化部企业经营管理人才素质提升工程协调小组办公室统一管理的“中小企业经营管理领军人才培训证书”;以及山东大学结业证书(加盖山东大学钢印)。
招生对象:
计划招生对象主要为中小企业负责人或企业高级管理人员。培训对象主要为所在区域内成长性好、创新能力强、容纳就业强、处于龙头骨干地位的中小企业或发展潜力大的初创小微企业的高层经营管理人员,兼顾区域内中小企业各级管理部门及服务机构工作人员。
报名条件:
1、中小企业高层管理者,担任企业法人代表、董事长或总经理、副总经理等主要领导职务, 年龄在 60 周岁以下,具有专科及以上学历或者具备同等学力,从事企业综合管理工作 3 年以上或承担科研团队带头人;
2、企业家本人或所领导企业对所在行业做出过突出贡献,所领导的企业为所在地区产业集群的龙头企业,或属于地区重点扶持产业企业;
3、企业家本人及所领导企业具有良好的公众形象,能自觉承担社会责任。
选拔流程:
1、提交报名审核表,接受资格预审。
2、学员信息由山东大学与工业和信息化部企业经营管理人才素质提升工程协调小组办公室审核。
3、经审核后,请将学费及其他相关费用汇至山东大学(请备注:姓名+管院+工信部领军人才)
户 名:山东大学
开户行:中国银行济南历城支行
账号:244206255768
4、学员携带相关材料报到根据报到通知报到
5、参加开学仪式,正式入学。